Chef de filiale (f/h/d) 100% Fribourg
En tant que leader du marché suisse des pièces détachées automobiles, nous contribuons activement à façonner l'avenir de la mobilité. Nous sommes le moteur de la branche. Nous te faisons avancer.
*Chef de filiale (f/h/d) 100% Fribourg
Ce que nous proposons:
- Un environnement de travail consolidé, fondé sur la collégialité et les valeurs, avec une hiérarchie horizontale.
- Un travail à responsabilité, intéressant et autonome avec une vaste marge de manœuvre.
- Une activité passionnante et variée et la possibilité de se développer.
- Des conditions d'emploi attractives.
- La subvention de formations continues internes et externes.
- En tant que leader du marché, nous offrons aux personnes ambitieuses des opportunités de carrière attrayantes et une grande liberté d'action.
- Des avantages ainsi que des rabais dans le secteur automobile.
- De nombreux avantages et offres pour les achats en ligne, les événements, les activités, les voyages et bien plus encore auprès des meilleures marques.
- Réductions pour l'assurance hôpital et l'assurance complémentaire de la CSS.
- Salaire attrayant, y compris 13ème salaire.
- Planification LPP flexible avec des plans d'épargne à choix et une contribution plus élevée de l'employeur.
- Pas de travail de nuit et pas de travail le week-end
- Au minimum cinq semaines de vacances.
- Possibilité d'acheter des jours de vacances supplémentaires.
Ce que tu apportes:
- Tu es un leader de terrain capable de fédérer, développer et faire performer une équipe de 16 collaborateurs autour d'objectifs ambitieux.
- Tu disposes d'une solide expérience dans le secteur des pièces détachées automobiles ou équivalent et comprends les enjeux d'un centre de profit orienté performance et satisfaction client.
- Tu combines sens du commerce, esprit entrepreneurial et forte orientation résultats.
- Tu sais analyser les indicateurs clés de performance et prendre les décisions qui permettent de développer durablement l'activité.
- Organisé, autonome et pragmatique, tu gères efficacement les priorités tout en maintenant un haut niveau d'exigence.
- Tu maîtrises les outils de gestion modernes (ERP, CRM, Excel).
- Tu as une excellente maîtrise orale et écrite du français. La connaissance de l'allemand constitue un atout supplémentaire dans cette région bilingue.
Ton Job:
- Prendre les commandes de notre filiale de Fribourg et en assurer la performance humaine, commerciale et financière.
- Encadrer, accompagner et développer une équipe de 16 collaborateurs en créant un environnement de travail motivant, exigeant et orienté client.
- Développer l'activité commerciale de la filiale, fixer le cap, piloter les objectifs et mettre en œuvre les actions nécessaires à leur réalisation.
- Assurer la gestion et la rentabilité du centre de profit en suivant les indicateurs clés et en identifiant les leviers d'amélioration et de croissance.
- Garantir l'excellence opérationnelle de la filiale : disponibilité des stocks, qualité de service, efficacité logistique et satisfaction client.
- Collaborer étroitement avec le Chef de vente et le Responsable régional afin de déployer la stratégie de l'entreprise et saisir les opportunités de développement du marché.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une fonction à fortes responsabilités avec une réelle autonomie dans la gestion de la filiale.
- Un rôle clé avec un impact direct sur la performance et le développement de l'activité.
- Une collaboration étroite avec les décideurs de l'entreprise et une grande proximité avec le terrain.
- L'opportunité de faire évoluer une équipe engagée et de contribuer activement à la réussite du groupe.
- Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise solide et ambitieuse.
Avons-nous suscité votre intérêt ?
Nous nous réjouissons de votre candidature!
Informations complémentaires
- Le processus de recrutement se compose en général de deux séries d'entretiens sur place.
- Pour des raisons administratives et de protection des données, seuls les dossiers de candidature téléchargés via le lien de candidature en ligne seront pris en considération.
- Aucune candidature provenant d'agences de recrutement ne sera prise en compte pour ce poste.
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